Démarche
Dans cet objectif, nous avons structuré notre démarche en deux temps. D’une part, nous avons commencé par évaluer les impacts de l’organisation sur l’environnement en utilisant un cadre de référence plus complexe que celui des simples émissions carbone : les limites planétaires. Pour chaque maillon de la chaîne de valeur, nous avons ainsi qualifié la façon dont les activités affectent le 9 équilibres clés de la planète. D’autre part, nous avons souhaité comprendre les risques de rupture d’origine écologique qui pèsent sur cette chaîne de valeur et le modèle de valeur du groupe.